Karriere
-
Innovation und Weiterbildung im Mittelstand: Kooperation von THE GROW und INU
Eine wegweisende Kooperation zwischen THE GROW und der INU Innovative University verspricht innovative Weiterbildung im Mittelstand.
Weiterlesen >> -
Effektive Maßnahmen gegen Mobbing am Arbeitsplatz: So finden Sie Unterstützung und Lösungen
Mobbing am Arbeitsplatz ist ein ernstes Problem, das die betroffene Person sowohl seelisch als auch beruflich stark belasten kann. Doch…
Weiterlesen >> -
“Null Risiko!” – wie Akan Yüzügüzel von DevAbo die IT-Branche retten will
Der Fachkräftemangel lähmt das Wachstum der IT-Branche. Aktuell fehlen laut dem Digitalverband Bitkom knapp 140.000 IT-Expertinnen und Experten quer durch…
Weiterlesen >> -
ChatGPT im Job nutzen? Das sagt das Arbeitsrecht
ChatGPT macht derzeit weltweit von sich reden: Der KI-basierte Chatbot kann auf Anfrage jede Art von Texten generieren. Eine Möglichkeit,…
Weiterlesen >> -
Workation: Rechtliche Fallstricke für Arbeitgebende und Arbeitnehmende im Überblick
Arbeitnehmende können dadurch ihren Auslandsaufenthalt verlängern, ohne dass zusätzliche Urlaubstage verloren gehen. Arbeitgebende müssen wiederum nicht auf ihre Fachkräfte verzichten.…
Weiterlesen >> -
Schwierige Kunden meistern oder ziehen lassen: Wann ist die Schmerzgrenze erreicht?
Schwierige Kunden sind jedoch häufig schwer zu meistern, und es kann schwierig sein, die Grenze zwischen Engagement und Überforderung zu…
Weiterlesen >> -
Vom Anfänger zum Experten: Die Kraft der Softskills
Softskills sind eine wichtige Komponente, um ein Experte in einem Bereich zu werden. Sie können helfen, Ihre Fähigkeiten auszubauen und…
Weiterlesen >> -
Schnelle Karriereentwicklung im Mittelstand
In der heutigen schnelllebigen Arbeitswelt ist eine schnelle Karriereentwicklung ein wichtiger Faktor für viele Arbeitnehmer. Besonders im Mittelstand gibt es…
Weiterlesen >> -
Jobwechsel: Lieber ein schlechter Chef, aber mehr Geld
Deutschlands Chefs überschätzen ihre Bedeutung in der Arbeitswelt. Für einen Jobwechsel sind ihre Führungsqualitäten weit weniger ausschlaggebend als etwa ein…
Weiterlesen >> -
Erneuter Höchststand bei psychisch bedingten Fehltagen
Depressionen, chronische Erschöpfung, Ängste: Der Arbeitsausfall aufgrund psychischer Erkrankungen erreichte 2022 einen neuen Höchststand. Mit 301 Fehltagen je 100 Versicherte…
Weiterlesen >>